İlk iş görüşmen için 5 ipucu

Bir iş görüşmesi randevusu mu aldın? Tebrikler, çünkü özgeçmişin ve başvuru mektubun işe yaramış (belki de bizim makalemizi okumuşsundur Başvuru mektubun için 6 faydalı ipucu (Okudun mu ve sana yardımcı oldu mu?). Artık seçilmişlerin dar çevresindesin. Sen bir “gerçek hayattaki performans ustası” mısın, artık başka bir başvuru yazmak zorunda kalmayacağın ve nihayet kendini yüz yüze tanıtabileceğin için mutlu musun? Yoksa ilk yüz yüze temastan biraz mı korkuyorsun? Her halükarda, her iki durum için de doğru kararları vermenize yardımcı olacak kurallar vardır. Hem görüşme öncesinde, hem sırasında, hem de sonrasında. Bu biraz ilk randevuya benzer; bazı ipuçlarını dikkate almak gerekir, ancak sonuçta önemli olan, birbirinize iyi uyum sağlamanız ve aranızda bir “kimya” oluşmasıdır.

Hazırlık aşaması

Bazı sorulara, durumlara ve anlara önceden hazırlanamazsınız. Bunlar birdenbire olur ve tepki vermek, kendin olmak, yani samimi olmak gerekir. Ancak iyi hazırlanabileceğin bir şey varsa, o da staj yapmayı planladığın işletme veya şirket hakkında gerekli bilgileri toplamaktır. “Adın neydi?” sorusu ne ilk randevuda ne de iş görüşmesinde uygun bir sorudur…

İlk izlenim

Eminim 3 saniye kuralını biliyorsundur. 3 saniye içinde bir kişi hakkında bir izlenim edinir ve onun hakkında bir fikir oluşturursun. Bu, fikrin sonsuza kadar sabit kalacağı ve artık değişemeyeceği anlamına gelmez, ancak iyi bir başlangıç yapmak belirleyici bir avantajdır. İlk bakış kaçınılmaz olarak kıyafete yönelir – bu yüzden akıllıca seçim yapın. Her zaman takım elbise giymek zorunda değilsiniz, ancak kıyafetiniz belli bir saygı göstermeli, çünkü sonuçta görüşme önemlidir. Ayakkabılar cilalanabilir, gömlekler veya bluzlar ütülenebilir ve evet, hepsi birbiriyle uyumlu olabilir. Emin değilsen, sormaktan çekinme; dışarıdan gelen eleştirel bir bakış çoğu zaman yardımcı olur, en sevdiğin tişörtü giydiğinde kendini en rahat hissetsen bile.

Ancak puan kazanabileceğin tek şey giysiler değil:

• Zamanında olun (tercihen biraz erken – beklemek varken, oraya daha erken varmayı tercih edin). Çoğu zaman doğru kişiyi, resepsiyonu veya hatta girişi ilk denemede bulamazsınız.
• Not al. Fotoğrafik hafızan olsa ve neredeyse her şeyi ezberlesen bile, en azından bir not defteri yanına al; bu, “işi ciddiye aldığını” gösterir.
• Günümüzde akıllı telefonlar genellikle sessiz veya titreşim moduna alınsa da, yine de bir kez daha kontrol etmek tercih edilir. İş görüşmesinin ortasında çalan bir zil sesi veya başka bir ses, son derece utanç vericidir.
• Vücut dili – muhtemelen en zor konulardan biri, çünkü her insan farklıdır. Kendini rahat hissetmelisin, ancak yine de profesyonel bir tavır sergilemelisin. Gergin olmak sorun değil, ancak sürekli dizlerini sallamak ya da saçlarınla veya bir tükenmez kalemle oynamak rahatsız edicidir. Ancak bunu abartman gerekmez; konuşma sırasında ara sıra oturışını kontrol et, az önce bahsedilen hareketleri yapıp yapmadığını gözden geçir ve ara sıra kendinizi “düzeltin”. Hatta bazı yöneticiler, gerginliği bu görüşmeyi ciddiye aldığının bir işareti olarak değerlendirir. Yani, gergin olmaktan korkma. 
• Mülakat, görüşmenin kendisinden daha uzun sürebilir. Kulağa biraz gizemli gelebilir, ancak durum, binadan ayrılana kadar bitmiş sayılmaz. Yani, en sonda söylenen bir “Pfiat eich” bile her şeyi mahvedebilir. Başlangıçta söylenen bir “Seas” ise zaten…

Genel olarak olumlu ol, yeni insanlarla tanışmayı dört gözle bekle ve şunu unutma: Her ne olursa olsun, bu deneyimden mutlaka bir şeyler öğrenmiş olacaksın!

Asıl neden

Hem randevuda hem de iş görüşmesinde genellikle biraz gergin oluruz. Kimisi daha fazla, kimisi daha az. Ve bu gayet normal, çünkü bu özel bir an. Yine de önceden kendinize bazı sorular sorabilirsiniz (ve iş görüşmesinde bunu yapmak daha da kolaydır):

• Neden buradayım?
• Neden bu pozisyona başvurmak istiyorum?

Ayrıca, büyük olasılıkla sana aşağıdaki sorular sorulacaktır (belki tam olarak bu kelimelerle değil):

• Neden bu çıraklık pozisyonu için doğru aday sizsiniz?
• Bize kendinizden biraz bahsedin.
• Şirketimiz hakkında ne biliyorsunuz?
• Güçlü ve zayıf yönleriniz nelerdir (özellikle insan kaynakları departmanındaki bazı çalışanlar arasında oldukça popüler bir sorudur).

Elbette cevaplar konusunda kendine biraz esneklik tanıyabilirsin; sonuçta ezberden konuşuyormuş gibi görünmemelisin. Ancak en azından bu sorular sana sorulduğunda şaşırma. Staj yerin hakkında ne kadar iyi bilgi sahibi olursan, bazı cevapları o kadar kolay verebilirsin ve en önemlisi, görüşmeye kendinden emin bir şekilde başlayabilirsin.

İlgin

Görüşmenin sonunda neredeyse her zaman sorularını sorabileceğin bir zaman ayrılır. Sana bu konuda bir fırsat verilirse, birkaç soru sorman her zaman tavsiye edilir. Bu, ilgilendiğini gösterir. Ancak sorularınız daha çok çıraklık pozisyonu veya işletmenin kendisiyle ilgili olmalı; çünkü “ilk haftada hemen tatile çıkmam gerekiyor” gibi sorular genellikle uygunsuzdur. Elbette bu tür soruları da sorabilirsiniz, ancak belki de bunları daha sonraki bir zamana saklamanız daha iyi olabilir.

Bu ipuçlarının sana yardımcı olacağını umuyoruz ve iş görüşmende başarılar diliyoruz! :-)